求人広告だけではわからない企業の本音
転職時に注意したいのが求人広告の記載内容。
特に「未経験歓迎」というところに注意してください。
求人内容について実際に企業に問い合わせをすると「未経験歓迎と書いてありますが、やはり多少の経験は必要です」とか、「○○の資格保持者を対象としています」とか言われることが多々あります。
下手すると「未経験歓迎」と書いておきながらも経験について問われて、それじゃダメですとか電話口でいわれたりすることがあります。
これは全ての業界・職種でこうだっていうわけではないでしょうが、この不景気で「売り手市場」といわれる時代にあっては、企業はとにかく経験豊富な人材を取得しようとしているわけです。
このようなことを知らずに応募して履歴書・職務経歴書を送ると、書類選考で弾かれるばかりなんですよね。
なので、転職時の求人広告を見る際にはとにかく職種・職務内容をきちんと確認し、できれば企業のＨＰを見て業務内容などなるべく確認してください。
特にＩＴ業界などテクニカルスキルを求められるような業界ではこの傾向が強いと感じました。
スーパーは以外にいいかも。
どうも、今日はいい天気ですね！！さわやか、さわやか！そんなさわやかな日に私のアルバイトの思い出を聞いてください?。
私は以前スーパーの青果で働いていました?とてもいい所でしたよ?パートのおばちゃん達はみんな本当に親切でいつも何か食べる物をもってきてくれました！！昼食をおごってくれと時もあり、私にとってパートのおばちゃん達は神様のようなものでしたねー（笑）けど・・・青果は自分が思っているよりも辛かった・・・何が辛いかと・・・それは野菜が本当に重い！！青果を一言でいうと、「力仕事」だとおもいます。
キャベツなどは束で箱に入って来ます、そして、それを倉庫に運んで整理しなくてはならないのです。
初勤務の次の日は筋肉痛になりました・・（苦）でも、たのしかったヨ??！！